Catherine Vanhullebusch
Oprichter en Zaakvoerder Job Design
|
Ik ben ervan overtuigd dat iedereen zijn droomjob kan vinden of creëren. Maar er zijn ontzettend veel mensen die een job doen die ze niet zinvol vinden of waarin ze hun talenten niet kunnen ontwikkelen. Er is vaak een gap tussen wat we WILLEN op professioneel vlak en wat we effectief DOEN. Vreemd? Irrationeel? Ja... |
|
En toch was die gap er ook bij mij. Ik beschouw mezelf als een behoorlijk rationeel persoon, maar op dat vlak… blijkbaar dus niet.
Deze fascinatie en verlangen om die gap te sluiten, om iedereen - inclusief mezelf - in een job te zien die aansluit bij de unieke talenten en interesses, lag aan de basis Job Design.
Mijn ambitie is om zoveel mogelijk mensen te begeleiden bij het wegwerken van die gap, naar een job die ze elke dag met passie doen.
Deze fascinatie en verlangen om die gap te sluiten, om iedereen - inclusief mezelf - in een job te zien die aansluit bij de unieke talenten en interesses, lag aan de basis Job Design.
Mijn ambitie is om zoveel mogelijk mensen te begeleiden bij het wegwerken van die gap, naar een job die ze elke dag met passie doen.
Corporate life
Gedurende meer dan 10 jaar in HR functies in succesvolle, corporate bedrijven leerde ik over motivatie en over wat maakt dat iemand met passie werkt of stilletjes hoopt dat het snel weekend is. Ik leerde dat zelfkennis en mindset bepalend zijn. En actie - keihard durven gaan voor je eigen talenten.
Je moet weten - ik zat zelf ook in een gouden kooi. Toffe job in een succesvolle multinational, leuke collega’s en een goed salarispakket.
En toch dacht ik ‘Is dit het nu?’. Wil ik dit binnen 5 jaar nog doen? Wat is mijn echte toegevoegde waarde? Wat kan ik hier nog bijleren?
Stilaan groeide het besef dat ik de enige was die hierop een antwoord kon geven en vooral - dat ik de enige was die keihard actie kon nemen. Niemand zou in mijn plaats mijn droomjob creëren.
Dat was het moment waarop mijn professioneel leven begon te veranderen.
Je moet weten - ik zat zelf ook in een gouden kooi. Toffe job in een succesvolle multinational, leuke collega’s en een goed salarispakket.
En toch dacht ik ‘Is dit het nu?’. Wil ik dit binnen 5 jaar nog doen? Wat is mijn echte toegevoegde waarde? Wat kan ik hier nog bijleren?
Stilaan groeide het besef dat ik de enige was die hierop een antwoord kon geven en vooral - dat ik de enige was die keihard actie kon nemen. Niemand zou in mijn plaats mijn droomjob creëren.
Dat was het moment waarop mijn professioneel leven begon te veranderen.
De stap naar een nieuw avontuur
Ik ben geen waaghals die alles overboord gooit om zich te storten in het grote onbekende. Dus ik nam de tijd - in mijn drukke corporate leventje - om stil te staan bij mijn talenten en bij wat ik belangrijk vind:
Vrijheid - Ik doe graag mijn eigen goesting ;-)
Impact - Ik wil snel resultaat zien van wat ik doe
Groei - Ik heb een constante honger om bij te leren en te groeien als persoon
Creativiteit - Ik ontdek en maak graag nieuwe dingen
Dat zijn mijn waarden, de zaken die ik belangrijk vind en die me gelukkig maken. Van zodra ik zicht had op mijn waarden, interesses en talenten - kwam er een super opportuniteit: een HR Director functie bij een snel groeiende en coole startup.
Woooohaaa!
Vrijheid - Ik doe graag mijn eigen goesting ;-)
Impact - Ik wil snel resultaat zien van wat ik doe
Groei - Ik heb een constante honger om bij te leren en te groeien als persoon
Creativiteit - Ik ontdek en maak graag nieuwe dingen
Dat zijn mijn waarden, de zaken die ik belangrijk vind en die me gelukkig maken. Van zodra ik zicht had op mijn waarden, interesses en talenten - kwam er een super opportuniteit: een HR Director functie bij een snel groeiende en coole startup.
Woooohaaa!
Bijleren, ontdekken en groeien
Een boeiende periode was het bij die startup! Ik leerde er vooral... dat je alles kan leren.
Bovendien deed de ondernemerssfeer me verlangen naar meer. De DREAM BIG mentaliteit, het experimenteren, het vallen en opstaan.
Ik wilde zelf iets creëren en was al snel klaar voor de volgende stap: het ondernemerschap.
Bovendien deed de ondernemerssfeer me verlangen naar meer. De DREAM BIG mentaliteit, het experimenteren, het vallen en opstaan.
Ik wilde zelf iets creëren en was al snel klaar voor de volgende stap: het ondernemerschap.
Mijn droomjob
Ik voelde dat ik goed was in het coachen van mensen. Dat ik goed kan luisteren en de unieke talenten in mensen zie. Dat ik ook datgene naar boven kan brengen waar het piekt. Die ene struikelblok die iemand tegenhoudt om in actie te schieten en zijn droomjob te creëren.
Jaja, ik weet het, je hebt 'coaches' en 'coaches'. Ik hou zelf ook niet van het wollige imago dat er soms rond hangt.
Dus ik maakte het concreet. Ik werkte een proces uit waarbij je je eigen droomjob creëert op basis van je unieke talenten, interesses en waarden. Eerst bepaal je dus WAT je WIL. Dan bepaal je HOE je er kan geraken. Zodat wat jij DOET, perfect aansluit bij wat jij WIL.
Jaja, ik weet het, je hebt 'coaches' en 'coaches'. Ik hou zelf ook niet van het wollige imago dat er soms rond hangt.
Dus ik maakte het concreet. Ik werkte een proces uit waarbij je je eigen droomjob creëert op basis van je unieke talenten, interesses en waarden. Eerst bepaal je dus WAT je WIL. Dan bepaal je HOE je er kan geraken. Zodat wat jij DOET, perfect aansluit bij wat jij WIL.
Geen generale repetitie
Het is jammer dat zoveel mensen een job hebben waar ze geen passie voor voelen. Dat ze het grootste deel van hun tijd besteden aan iets wat hen niet echt interesseert. En dat ze toch blijven doen wat ze altijd al gedaan hebben. Maar als je een job doet die je niet wil blijven doen in de toekomst, waarom doe je die dan nog vandaag?
Dit is geen generale repetitie.
Je leeft NU.
Ik ben ervan overtuigd dat het anders kan. Dat iedereen zijn of haar droomjob kan creëren. Dat we fun mogen hebben, ook tijdens het werk!
Dit is geen generale repetitie.
Je leeft NU.
Ik ben ervan overtuigd dat het anders kan. Dat iedereen zijn of haar droomjob kan creëren. Dat we fun mogen hebben, ook tijdens het werk!
Onze coachees zijn zoals wij
Het zijn mensen met een mooi diploma en een succesvolle carrière, die voelen dat er iets ontbreekt. Die niet tevreden zijn met de status quo en meer uit hun (professionele) leven willen halen. Maar die niet direct weten hoe eraan te beginnen.
Ze staan op het kruispunt in hun carrière. Ze weten dat ze een grote verandering willen, maar twijfelen wat hen echt gelukkig zal maken.
We begeleiden mensen bij die zoektocht en belangrijke beslissing. En welke piste ze ook kiezen - die van ondernemer of werknemer - we maken een concreet plan om tot actie over te gaan.
Ze staan op het kruispunt in hun carrière. Ze weten dat ze een grote verandering willen, maar twijfelen wat hen echt gelukkig zal maken.
We begeleiden mensen bij die zoektocht en belangrijke beslissing. En welke piste ze ook kiezen - die van ondernemer of werknemer - we maken een concreet plan om tot actie over te gaan.
Waar ik vandaag sta
Met de oprichting van Job Design heb ik mijn passie gevonden. Of eerder - mijn droomjob ZELF gecreëerd.
We werken met super fijne klanten en zien hen reuzensprongen maken. Ik geniet van de vrijheid om die dingen te doen die me energie geven. En ik leer elke dag massa’s bij. Want naast het coachen zelf komt er natuurlijk heel wat kijken bij het runnen van mijn eigen bedrijf.
Ik durf dus zeggen dat ik elke dag met passie werk. En wat mij nog het meeste energie en voldoening geeft, is dat we coachees kunnen inspireren, challengen en helpen om hetzelfde te doen. Maar dan op een manier die perfect bij HEN past.
Herken je jezelf in dit verhaal?
Stuur ons dan een mailtje.
Tot gauw,
We werken met super fijne klanten en zien hen reuzensprongen maken. Ik geniet van de vrijheid om die dingen te doen die me energie geven. En ik leer elke dag massa’s bij. Want naast het coachen zelf komt er natuurlijk heel wat kijken bij het runnen van mijn eigen bedrijf.
Ik durf dus zeggen dat ik elke dag met passie werk. En wat mij nog het meeste energie en voldoening geeft, is dat we coachees kunnen inspireren, challengen en helpen om hetzelfde te doen. Maar dan op een manier die perfect bij HEN past.
Herken je jezelf in dit verhaal?
Stuur ons dan een mailtje.
Tot gauw,
Opleiding• Design Thinking - Design Thinkers Academy
• Coaching - Training & Coaching Square • M.B.A. - Vlerick Management School • Postgraduaat Bedrijfseconomie - Universiteit Gent • Master Bedrijfspsychologie - Katholieke Universiteit Leuven |
Ervaring• Career coach & HR entrepreneur – HR & Job Design
• Employee Success Director - Showpad • Talent Manager – Novartis, Fortis • HR Consultant – PricewaterhouseCoopers • HR Business Partner - PricewaterhouseCoopers |
Je gegevens worden veilig en met respect voor je privacy door ons verzameld, verwerkt en bewaard. Hier vind je meer informatie over ons privacy beleid.
HR Design BV
Catherine Vanhullebusch Rozenhoflaan 44 1860 Meise |
ONZE LOCATIES VOOR LOOPBAANBEGELEIDING
Aalst / Antwerpen / Brugge / Brussel / Dendermonde / Drongen/ Erpe-Mere / Genk / Gent / Hasselt / Herne / Hoeilaart / Koksijde / Kortrijk / Leuven / Limburg / Lommel / Mechelen / Oudsbergen / Riemst / Tessenderlo / Tielt / Tielt-Winge / Zemst |
|
|